根据县委统一部署，2021年9月5日至9月25日，县委第二巡察组对第八中学党委进行了巡察，12月15日，县委巡察组向第八中学党委反馈了巡察情况。按照《中国共产党巡视工作条例》和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

在三个月集中整改期间，针对巡察反馈意见指出的贯彻党的教育方针政策、遵守财经纪律、“三重一大”事项落实、教师队伍建设等四个方面存在的31个问题，积极落实整改措施，整改一个、归档一个，确保反馈的问题事事有着落、件件有回音。截至目前，已经完成整改28个问题。

一、已整改完成的问题

（一）贯彻党的教育方针政策有差距方面问题整改情况

1.关于“贯彻学习十九届四中、五中全会精神不深入”问题的整改。

一是完善了党委理论学习中心组学习制度和教职工理论学习制度，每月分别开展一次，由校党建办负责按月组织落实。理论学习中心组学习时，邀请县委教体工委领导到现场巡听。二是丰富学习形式。除了领学原文外，还采取观看视频、邀请专家专题宣讲、讨论交流等形式。三是把学习与学校工作结合起来，学思用贯通，知信行统一。四是制定了学校发展规划和目标。

学校党委高度重视教职工理论学习，2022年以来学校组织以下政治教育活动：

2022年1月11日下午，召开教职工大会，学习全椒县纪委文件精神,作“转作风、提效能、促发展”作风纪律大整顿行动动员，宣读我校结合实际制定的实施方案。

2022年1月17日下午，召开教职工大会，学校邀请县委宣传部宣讲专家到校为全校教职工作党的十九届六中全会精神宣讲，会后各党支部召开党员大会，学习十九届六中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，党员教师上交了学习心得体会。

2022年2月28日下午，召开教职工大会，学习习近平在十九届中央纪委第六次全会上的讲话，传达2月26日基层党组织书记会议精神，推动“转作风、提效能、促发展”作风纪律大整顿行动。

2.关于“贯彻落实全国思政课教师座谈会精神打折扣”问题的整改。

一是及时学习贯彻中央、省市县教育方针政策。各年级开齐开足思政课。二是定期召开思政课教师座谈会，充分发挥思政课在落实立德树人根本任务中的领头作用。三是党委书记、副书记亲自上思政课，听思政课老师上课，了解学校思政课状况，充分发挥思政课在培养学生政治素质上的作用。四是落实了每月一次教职工理论学习制度，提高教师的政治素质，为培养担当民族复兴大任的时代新人奠定政治基础。

3.关于“党委理论学习中心组学习重视不够。”问题的整改。

一是完善了党委理论学习中心组学习制度，制定了党委理论学习中心组学习计划。二是校党建办负责落实，会前制定党委理论学习中心组当月学习方案，会后收集整理材料归档。邀请县委教体工委领导现场巡听。

学校党委2022年以来从严从实要求理论中心组学习，主要组织了以下学习活动：

2021年12月23日，党委召开理论学习中心组会议，党委书记主持会议。县教体局人师股负责人、城南小学党支部书记、校长到现场巡听。首先学习了十九届六中全会公报节选内容，然后观看“学习强国”平台资源《全面推进依法治国》，党委委员领学《习近平谈治国理政》第三卷节选内容。最后进入讨论交流环节，与会同志联系工作实际交流发言。

2022年1月25日，党委召开1月份理论学习中心组会议，党委书记主持会议。首先播放“学习强国”平台资源《习近平2022年新年贺词》。然后，与会同志联系工作实际交流发言。

2022年2月25日，党委召开2月份理论学习中心组会议，党委书记主持会议。首先观看“中青在线”视频，深入学习习近平总书记在2021年中央政治局党史学习教育专题民主生活会上的主要讲话精神。与会同志就开好2021年党委民主生活会交流发言。

4.关于“意识形态工作责任制落实不够到位”问题的整改。

一是制定了意识形态工作责任制六项清单和意识形态工作责任制分工，压实压紧工作责任。二是制定了学校意识形态工作管理制度，落实了意识形态工作会议、研判、报告制度。每季度进行一次意识形态工作研判，每半年召开一次意识形态工作专题党委会。三是制定了年度意识形态工作计划并认真落实。加强意识形态阵地管理，增加了“国旗下讲话”、校园广播站稿件和校园橱窗宣传内容审核环节。四是制定了《第八中学党委班子成员意识形态工作责任制考核细则》，强化意识形态工作责任制考核结果在年度考核等方面的运用。五是在党委年度工作计划、总结、班子成员述职等方面均包含了意识形态工作责任制内容。

5.关于“素质教育推进不够有力”问题的整改。

一是严格落实党的教育方针，强化教师素质教育意识，开齐开足体育课。二是每天下午增加了25分钟的大课间活动（整改前是上午大课间活动20分钟，加上每周2节体育课80分钟/5天=16分钟，共36分钟。整改后，每天下午增加了25分钟的大课间活动，加上36分钟，共计61分钟，保障了学生在校每天体育活动1小时。此外每天还设立眼睛保健操5分钟）。三是加强学生作业、睡眠、手机、读物、体质等“五项管理”，增强学生素质。

6.关于“学校安全责任制落实有短板”问题的整改。

一是加强了食品从业人员的培训，杜绝了不合格者上岗。二是制定完善了安全管理制度，压实了食品安全管理员监督责任。三是建立了定期安全隐患排查制度，发现问题及时整改。四是建立健全了校园安全管理岗位责任制。

7.关于“同城借读”问题的整改。

一是在党委会和教师会上学习宣传了全椒县教体局《关于严禁高中借读的通知》（2021年11月）的文件精神，强调了严禁借读的规定。二是教学管理部门严格执行了普高学籍管理规定，排查了学生“同城借读”情况并进行纠正，本学期杜绝了“同城借读”现象发生。

（二）遵守财经纪律不够严实方面问题整改情况

8.关于“津补贴发放未向一线教师倾斜”问题的整改。

一是完善了第八中学岗位津贴管理办法，实行奖优罚劣，奖勤罚懒。二是提高了一线教师课后延时服务补贴标准，提高了一线教师工作量津贴发放标准。三是制定了班主任量化考核办法，提高了班主任待遇。

9.关于“执行中央八项规定精神不到位”问题的整改。

一是在教职工大会上重申执行中央八项规定精神的必要性和重要性，教育广大教师不能有任何特权思想和行为。二是约谈了五名相关教师，纠正了教师子女免交学费和课后延时服务费的现象。本学期，三名教师子女每人按规定缴纳学费850元，共计2550元。

10.关于“违反差旅费管理规定”问题的整改。

一是强化财经纪律意识。责令财务人员加强《全椒县机关单位差旅费管理办法》的学习，提高财经管理水平和能力。二是制定《全椒县第八中学财务支出流程》，严格财务支出报批手续。三是认真核查差旅费报销单，六人次按规定清退多领的补助共280元。

11.关于“外出培训手续不全”问题的整改。

一是要求财务人员强化财经纪律意识，提高财经管理水平和能力，严格财务支出报批手续。二是认真核查了学校相关人员外出培训事由，外出手续不全的六名同志提供了外出培训的官方文件。

12.关于“固定资产管理缺失”问题的整改。

一是要求固定资产登记人员认真学习固定资产登记制度，并严格依规及时登记。二是立即将迁校后采购的智慧校园设备、实验仪器等18项设备计4452万元固定资产登记入账。

13.关于“学校食堂经营管理存在功利化”问题的整改。

一是牢固树立食堂为师生服务的公益化意识，确保饭菜价格合理、菜品种类丰富、饭菜质量优良，确实做到食堂去功利化。二是每学期从食堂承包年租金中拿出约20万元补贴早中晚学校值班和上课的教师、奖励住校学生。截止2022年1月底补贴早中晚学校值班和上课的教师83612元，奖励住校学生1920元。

14.关于“工会经费收支管理不规范”问题的整改。

一是工会工作人员加强学习相关规定，积极协同总务处按规定程序划拨工会经费。二是已经做到依法依规组织集中采购工会会员慰问品，并进行发放登记。

（三）“三重一大”事项决策不够规范方面问题整改情况

15.关于“以行政会议代替党委会研究决策”问题的整改。

一是建立健全了《全椒县第八中学党委会议事规则》《全椒县第八中学党委会议制度》，并严格执行。二是认识和掌握党委会和行政会的不同功能和作用。充分发挥党委会领导核心作用，学校“三重一大”等重大事项均由党委会讨论决定，行政会贯彻执行。

16.关于“部分“三重一大”事项未经研究”问题的整改。

一是严格执行了《全椒县第八中学党委会议事规则》《全椒县第八中学党委会议制度》。二是学校“三重一大”等重大事项按照会议程序提交党委会研究决定。

17.关于“民主集中制执行不到位”问题的整改。

一是严格落实党内政治生活基本规范，严格遵守民主集中制原则。二是严格执行《全椒县第八中学党委会议事规则》《全椒县第八中学党委会议制度》，发扬民主，充分研讨，每位参会人员都要表态发言，一把手末位表态。参会人员都在会议记录上签名。

（四）管党治党主体责任落实和教师队伍建设管理不严格方面问题整改情况

18.关于“‘一把手’履行第一责任人职责不到位”问题的整改。

一是县委在2021年11月下旬对第八中学主要负责人进行了调整。二是“一把手”严格履行第一责任人岗位职责，认真履行全面从严治党主体责任，督促班子成员认真履行“一岗双责”。三是认真开展了谈心谈话、批评与自我批评。四是加强党风廉政建设，积极开展警示教育，从严防控廉政风险。

19.关于“班子成员‘一岗双责’未落到实处”问题的整改。

一是党委明确了班子成员全面从严治党方面的“一岗双责”、意识形态工作方面的“一岗双责”、党风廉政建设方面的明确“一岗双责”等。二是制定了班子成员履行岗位职责的考核细则，并将考核结果运用到年度考核和评优之中。三是班子成员对所分管处室的负责人开展谈心谈话，督促其履行其岗位职责，带头做好意识形态和党风廉政建设工作。四是班子成员年末进行了履职履责述职。四是开展了全校廉政风险排查，对症下药，制定措施，防微杜渐。

20.关于“监督职责履行缺位”问题的整改。

一是建立了党委监督检查制度，制定《第八中学领导班子党风廉政建设责任制》，推动监督职责严格履行。二是对党支部纪检委员加强学习培训，不断提高纪检工作能力。三是每季度召开一次党风廉政建设专题会议，总结前一段时间党风廉政建设情况，结合廉政风险排查，布置下一季度的党风廉政建设工作。四是在校园醒目处设置了师德师风举报箱，对教师的师德行为进行监管。五是加强警示教育，用学校教职工中出现的酒后驾驶案例开展警示教育。

21.关于“发展党员重视不够”问题的整改。

一是党委将党员发展当做一项政治任务来开展，指导并督促各党支部做好党员发展工作，不断为学校党组织输送新鲜血液。二是按计划将四名青年教师培养成为发展对象；将三名青年教师发展为预备党员（根据县委教体工委党员发展计划确定）。三是继续实施“双培双增”工程，努力将优秀教师培养成为党员。

22.关于“‘三会一课’制度落实不到位”问题的整改。

一是规范支部组织生活。严格执行《中国共产党支部工作条例（试行）》，加强对党组织生活开展情况检查。二是落实了党委班子成员联系支部制度，通过参加组织生活会、讲党课、谈心谈话、党务干部培训等多种方式，指导推动党建工作开展。三是党建办对各支部落实“三会一课”制度进行销号管理，督促各支部按时落实“三会一课”制度。

24.关于“党的组织生活执行不严”问题的整改。

一是严格落实党内政治生活基本规范。认真贯彻县委、县教体工委对召开2021年民主生活会要求，校党建办制定方案，严格落实了召开民主生活会的各个环节。2022年1月25日下午校党委如期召开了2021年民主生活会，并邀请县委教体工委领导到会指导。二是2022年1月14日校党建办召开党支部组织生活会工作培训会，指导各党支部如何开好支部组织生活会。四个党支部均按要求召开了组织生活会。

25.关于“选人用人程序不规范”问题的整改。

一是坚持党管干部的原则。校党委根据县教体局关于中小学中层班子聘任实施办法相关要求，制定了《全椒县第八中学中层干部聘任工作方案》。立足人岗相适，围绕各处室主要职能，持续优化干部队伍结构。二是制定了《全椒县第八中学党政干部选拔任用工作程序》并上墙，严格执行了中层干部选拔聘用的资格审查、民主推荐、组织考察、任职公示、任前谈话、发文任命等环节，选聘三名中层正职干部，五名中层副职干部。

26.关于“中层干部培养未形成梯队”问题的整改。

一是由县委教体工委选聘了三名年青教师为第八中学校长助理。二是学校根据工作需要，按照中层干部聘任工作方案以及规定的程序选聘了五名年青教师为学校中层副职干部；选聘为中层正职干部。学校干部队伍年龄结构形成了梯队。

28.关于“师德师风考核流于形式”问题的整改。

一是完善教师师德师风考核细则，将考核结果运用到年度考核和评优之中。二是学校于2022年2月份对教师进行了师德师风考核，并将考核结果应用于教师2021年年度考核中。三是与教师签订师德师风承诺书，强化教师自律意识。四是将在2022年暑假进行为期一周的师德师风专题教育，提升教师师德水平。

29.关于“教师考勤管理松散”问题的整改。

一是完善了教职工考勤制度，并严格执行。二是将教师考勤结果纳入教师积分和绩效考核范畴。三是要求因病没有参加考勤的教师出具情况说明，巡察期间教师的迟到早退已按考勤制度进行了处理，与2021年年度考核、教师积分制挂钩。

30.关于“教育教学质量出现下滑趋势”问题的整改。

一是教育教学质量是学校工作的重中之重，强化教师的质量意识。教学部门加强了教学管理检查反馈的力度和频度，加强高三年级的教学管理。二是对教师的教学情况进行了满意度调查，鞭策后进教师。三是每天安排了一名行政干部分别对三个年级教学工作进行全程检查督促。四是建立了年级月考制度，对教师进行过程性评价和奖惩，形成了争先恐后的竞争氛围。

二、正在推进整改的问题

截至目前，“在管党治党主体责任落实和教师队伍建设管理不严格方面”还有3个问题正在整改过程中。

1.关于“支部换届不严肃”问题的整改（问题23）。

由于现任四个党支部书记有两个接近退休，新任中层干部聘用不久前才完成，校党委要统筹四个党支部书记、委员和年级主任人员，将按照党支部改选的程序和相关规定逐步推进。改选完成后立即对新任的党支部干部进行党建业务培训。同时加强落实党委班子成员联系党支部制度，指导党支部做好党建工作。2022年4月底完成整改。

2.关于“超职数配备教辅人员”问题的整改（问题27）。

第八中学现有教辅人员21人(含4名工勤人员)，实际17人，严重超出县教体局规定教辅人员按编制数不超过2%配备的规定。这17人中有的是长期生病不能担任课堂教学任务，有的是不能胜任高中教学，本学期已经有两名教师转到了教学一线岗位。余下15名人员，学校将根据县教体局“县管校聘”的方案进行化解，2022年7月底完成整改。

3.关于“学校与社会培训机构合作办班存在廉洁风险”问题的整改（问题31）。

为了满足学生学习传媒艺术和日语的需求，减轻学生家长的经济负担，降低学生在校外学习的交通等安全风险，同时鉴于我校没有相应的专业课教师，2019年5月，学校向县教体局请示同意后，经过公开招标，与合肥尚美艺术学校、合肥空间美术培训学校合作在校内开班办学，进行美术、传媒专业培训；2020年11月与南京优立人教育科技公司合作在校内开班办学，进行日语教学。三个合同的合同期均为3年。为杜绝廉洁风险的产生，学校加强了合作办班的监管。以上三个合同一到期，立即解除合作办班合同。

目前，我校巡察整改工作取得了阶段性成效。下一步，我们将进一步提高政治站位，不断巩固和扩大巡察反馈问题整改成果，以实实在在的整改成效推动我校各项工作迈上新台阶、开创新局面。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

联系方式：电话0550-2308336

邮政地址：全椒县襄河镇千佛庵路1号。

                                                                                                            中共全椒县第八中学委员会

                                                 2022年3月20日